Post-Bac et CFA

Un parcours sécurisé

Chaque apprenti peut s’arrêter au niveau de diplôme souhaité qui lui convient (BTS Bac+2, Bachelor Bac+3, Master bac+5)

Le statut

L’apprenti a un contrat de travail, perçoit un salaire et bénéficie des droits des salariés

Une expérience professionnelle

Un réel avantage du travail en entreprise

Une embauche

Dans près de 90 % dans les entreprises partenaires

Présentation

Le Centre de Formation des Apprentis est une entité de notre établissement pour les lycéens et les étudiants qui souhaitent passer par la voie de l’apprentissage. De la classe de terminale, jusqu’à Bac+5, la voie de l’apprentissage présente de nombreux atouts,notamment, des poursuites d’études valorisantes et rémunérées ainsi qu’une entrée progressive dans la vie active.

CFA

BACS Pros
4
BTS
0
BAC +3
0
BAC +5
0

Nos formations POUR TOUS LES APPRENTIS DU CFA

Pourquoi choisir l'alternance ?

  • Pour avoir une expérience professionnelle dans le métier choisi.
  • Pour obtenir un diplôme reconnu.
  • Pour percevoir un salaire.
  • Pour être tout de suite opérationnel.
  • Des périodes en entreprise et au Centre de Formation Saint-Louis se succèdent pour favoriser l’apprentissage et acquérir les compétences nécessaires au métier.

Les méthodes mobilisées et les méthodes d'évaluation

  • De petits effectifs de classes
  • Des cours théoriques
  • Des cours pratiques
  • Un poste informatique et un espace bureautique par élève
  • Des maquettes pédagogiques spécialisées en lien avec les activités d’entreprises
  • Des évaluations individuelles ou en groupe sous forme de contrôle continu
  • Des examens CCF (Contrôle en Cours de Formation), qui jalonnent le parcours et permettent la délivrance des diplômes.
  • Des périodes d’alternance équilibrées entre les jours en entreprise et les jours en CFA

Les avantages

  • Un accompagnement personnalisé à la recherche d’entreprises, simulation d’entretien d’embauche
  • Un contact avec des entre prises partenaires
  • Une aide méthodologique individualisée dans chaque discipline.
  • Un suivi individuel des jeunes en entreprise par un formateur référent et un tuteur.
  • Un plateau technique industriel moderne.
  • Un accès aux différentes infrastructures de l’ensemble scolaire.
  • Prestations adaptées aux personnes en situations de handicap.

Inscription et recherche d'entreprises

Pré-inscription sur notre site internet, par dossier, ou Parcoursup. Après examen du dossier, un entretien est proposé au candidat. Il sera informé de l’avancement de sa candidature par courrier ou par courriel. Les candidats sont accompagnés dans leurs recherches. Il revient cependant aux candidats de mettre en place toutes les démarches pour trouver une entreprise avec laquelle il signe un contrat d’apprentissage. L’entreprise finalise le recrutement (choix du candidat, élaboration du contrat, etc…

Pour qui ?

L’âge minimum est de 16 ans. Il peut être abaissé à 15 ans si le jeune a atteint cet âge entre la rentrée scolaire et le 31 décembre de l’année civile, et qu’il a terminé son année de 3ème. L’âge maximum est de 29 ans (révolus, 30 ans moins 1 jour). L’âge maximum peut être porté à 34 ans sous certaines conditions.

Modalités

Des dossiers de candidatures sont disponibles et peuvent vous être envoyés par voie postale, numérique,ou en mains propres. Pour chacune des formations à partir du mois de janvier ces dossiers sont à retirer auprès de Madame Marie-Laure BLANC-PEYRARD au 04.75.25.66.38.

Les candidatures qui concernent l’enseignement supérieur peuvent également être adressées par la voie de Parcoursup. Les commissions de validation des dossiers se déroulent à partir de début mai et jusqu’en septembre de l’année en cours. Un entretien individuel est alors proposé,et la décision définitive de validation de candidature est communiquée à partir de fin juin.Les dates d’entrées en formations s’échelonnent entre les mois de septembre et d’octobre.

Actualités du CFA

Rentrée réussie pour les BTS maintenance industrielle. De Pasquier à Vignal-Artru en passant par Charles et Alice, Sofi Rhône-Alpes, Smurfit Kappa et …

Sous la surveillance de deux de nos formateurs.Ariane DE ROUBIN (Formatrice Bac +3,+4,+5) et David RIDEAU (Formateur Bac+4, +5) Dans le cadre …

Rentrée pluvieuse, rentrée heureuse, une belle devise pour la rentrée des BTS Conseil et commercialisation de solutions techniques du centre de formation …

Une reprise avec petit déjeuner et différentes prises de parole de tous les acteurs qui vont les encadrer pendant leurs deux années …

Les élèves sont entre de bonnes mains

Contactez-nous pour avoir plus d’informations sur notre Établissement ou téléchargez la brochure en un clic.

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